CISSS Montérégie-Ouest
L'Exécutif Local de l'APTS de la Montérégie-Ouest se compose de 9 membres élu∙e∙s lors de l'assemblée générale annuelle. Les 9 postes sont composés ainsi : présidence, vice-présidence, trésorerie, secrétariat, direction de la mobilisation et 4 directions au volet relations de travail. Leur mandat est habituellement de 2 ans.
L'équipe syndicale de la Montérégie-Ouest est aussi composée d'une personne représentante au niveau de l'APTS National et de conseiller∙ère∙s syndicaux∙ales. Actuellement, nous avons 5 personnes conseillères.
Vous trouverez les noms des personnes composant l'équipe syndicale de votre secteur, sous leur photo respective.
Contact us
APTS is:
Employee·s
L'APTS représente plus de 3000 technicien∙ne∙s et professionnel∙le∙s de la santé et des services sociaux dans la Montérégie-Ouest. Il y a actuellement 109 titres d'emploi à l'APTS, toutes régions confondues.
Service points
Selon intranet, nous desservons plus de 125 points de services. Ceux-ci sont répartis sur tout le territoire de la Montérégie, soit de St-Polycarpe à Sorel.
Local offices
Nous avons actuellement 3 bureaux syndicaux : ∙ L'Hôpital du Suroît ∙ L'Hôpital Anna-Laberge ∙ Le CRDP St-Hubert.
News
Calendar
Date
Events
01.07.2023 - 01.07.2024
Calendrier des journées fériées 2023-2024
Le calendrier des journées fériées s'étale du 1er juillet 2023 au 1er juillet 2024. Le calendrier est disponible sur INTRANET mais vous pouvez également le retrouvez dans l'onglet AUTRES plus bas sur cette page.
19.09.2024 - 23.06.2025
Calendrier des Affichages de poste 2024-2025. Le Calendrier des Affichages de poste est du 19 septembre 2024 au 23 juin 2025. Le calendrier est disponible sur INTRANET mais vous pouvez aussi le retrouvez dans l'onglet AUTRES plus bas sur cette page.
01.01.2025 - 31.12.2025
Saviez-vous que tous nos calendriers de presences dans le bureaux syndicaux se retrouvaient dans l'onglet : CALENDRIER DE PRÉSENCES SYNDICALES ?
Vous trouverez le tout plus bas !
13.02.2025 - 13.02.2025
CONFERENCE : DROITS PARENTAUX
Une conference aura lieu JEUDI le 13 FEVRIER de 12h00 a 13h00 en TEAMS Voici le lien pour y participer : https://teams.microsoft.com/l/meetup-join/19%3ameeting_OTBiMzQwNDItZTFmYS00OTY4LWI4MzUtZDMzZjMyYTQ3NzBh%40thread.v2/0?context=%7b%22Tid%22%3a%22b3f09b76-2e0b-4227-ae89-f79907854dab%22%2c%22Oid%22%3a%2292324f40-cc2e-43b2-8c28-c73cb667c2db%22%7d
27.02.2025 - 27.02.2025
11.03.2025 - 11.03.2025
CONFERENCE : DROITS PARENTAUX
Une conference aura lieu JEUDI le 11 MARS de 12h00 a 13h00 en TEAMS Voici le lien pour y participer : https://teams.microsoft.com/l/meetup-join/19%3ameeting_ZWUwOWZjMDgtMjhiZC00YzFmLTkyNmYtOTMzZWEwOTE0YzI3%40thread.v2/0?context=%7b%22Tid%22%3a%22b3f09b76-2e0b-4227-ae89-
12.03.2025 - 12.03.2025
SOIREE CAUSERIE : ENCORE EN LUTTE
Pour souligner la Journee internationale des droits des femmes, l’APTS a le privilege de recevoir la romanciere et essayiste feministe Martine Delvaux à l’occasion d’une soiree-causerie sur le theme «Encore en lutte». Vous pourrez y participer en presentiel (date limite d’inscription: 28 février 2025) ou en visioconférence (date limite d’inscription: 9 mars 2025).
Pour vous inscrire, cliquez ici : Soirée-causerie féministe avec Martine Delvaux
01.12.2025 - 01.12.2025
CONFERENCE : VIOLENCE CONJUGALE AU MILIEU DE TRAVAIL
Un midi Conference aura lieu le Lundi 1er décembre 2025, de 12h00 à 13h00 en TEAMS, dans le cadre des 12 jours d'action contre la violence faites aux femmes.
Voici le lien pour y participer : Rencontre midi: violence conjugale en milieu de travail | Rencontre-Participation | Microsoft Teams
09.12.2025 - 09.12.2025
CONFERENCE : NOS VIEUX JOURS
Un midi Conference aura lieu le mardi 9 décembre 2025, de 12h00 à 13h00 en TEAMS, dans le cadre de la campagne politique de l'APTS.
Nous discuterons des personnes ainées et de ce qui se passe actuellement dans le réseau les concernant. Joignez-vous à nous pour vous renseigner des enjeux actuels et à venir, pour NOS VIEUX JOURS...
Voici le lien pour y participer : Midi-Conférence NOS VIEUX JOURS | Rencontre-Participation | Microsoft Teams
Practical documents
Info SOTEP - Congrès 2025 : Secteur organisation du travail et enjeux professionnels
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Calendrier des journées fériées 2025-2026
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Procédure pour faire une demande liée au budget du développement de la pratique professionnelle/ Arrangement local (art.31.03)
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Déclaration d'un événement accident OU situation à risque
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28 mai 2024- Annonce du Projet collecte de produits d'hygiène féminine
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Brochure Assurance Collective BENEVA
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Vos droits en tant que nouvel·le employé·e·
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Programme d'aide aux employé·e·s (PAE)
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Bienvenue à l'APTS - Adhérer à notre syndicat
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Feminist action
Union attendance calendar
Agreements and arrangements
Entente - Cumul de l'ancienneté lors d’un congé partiel sans solde (art 26.04 DN)
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Entente locale - Prime pour fonction de supervision et de responsabilités (prime 37.07) DN)
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Entente - Modalité de remise du congé férié (art 11.04 DL modifié)
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Entente relative aux congés fériés lors d'un congé annuel (art. 11 DL)
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Entente (PROJET PILOTE) - Modalités assignations des titres d'emploi Bloc C (art. 7.07 C DL)
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Entente - Modification de l'article 6.13 des dispositions locales
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Entente - Modification de l'article 7 des dispositions locales
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Entente - Modification de l'Article 7.05 concernant le port d'attache (20120-A325 et 2021-05-A110)
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Entente - Modalités de supplantation / Titre d’emploi différent de l’appartenance à l’ordre professionnel
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(Projet) - Entente particulière visant certaines modalités reliées à l’ouverture de l’Hôpital Vaudreuil-Soulanges
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Arrangement Local 31.03_2024-2025
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Entente cadre concernant l’affichage de certains postes avec port d’attache à déterminer
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Entente sur la flexibilité des horaires de travail
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Entente - Lettre # 30 Relative au régime de congé de conciliation famille-travail- études
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Arrangement - Relatif au régime de congé de conciliation famille-travail- études
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Entente - Changement aux règles de mutations volontaires à l’intérieur des installations maintenue par l’Établissement
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Arrangement - Temps supplémentaire et banque de temps
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Entente - Horaire de 4 jours
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Entente - Statut Temps complet
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Entente - Lettre d'entente no. 30 CFTÉ-ÉS
Training
Aide à la décision - Quel budget répond à mon besoin de formation ?
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Protéger son autonomie professionnelle
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Article 31 de la convention collective
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Article 31 - Budgets consacrés au développement des ressources humaines et au développement de la pratique professionnelle
Guides
Newspapers and newsletters
Journal L'info 12e édition - Mars 2025
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Journal L'info 11e édition - Février 2025
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Journal L'info 10e édition - Janvier 2025
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Journal L'info 9e édition - Décembre 2024
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Journal L'info 8e édition - Novembre 2024
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Journal L'info 7e édition - Octobre 2024
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Doc. de la conférence LES SIX REMÈDES POUR RÉVOLUTIONNER LE RÉSEAU DE LA SANTÉ ET DES SERVICES SOCIAUX. Présenté le 14 novembre 2024.
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Journal L'info 6e édition - Septembre 2024
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Journal L'info, 5e édition - Août 2024
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Communiqué de presse - DANGER À LA RAC DUPRÉ - 28 août 2024
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Journal L'info, 4e édition - Juillet 2024
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Journal l'info - 3e édition - Juin 2024
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Journal l'info - 2e édition - Mai 2024
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Journal L'info - Édition 1 - Avril 2024
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Health and security at work
Cheminement d'une déclaration CNESST
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En cas d'arrêt de travail ASS.SAL. ou CNESST
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Protéger notre santé psychologique c'est notre droit !
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OSE TA PAUSE !
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Banalisons les micro-agressions - Réagissons!
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La détresse psychologique ça se désamorce
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Formulaire de réclamation d'assurance salaire
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Violence conjugale et milieu de travail - 2022
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Prévention des troubles musculosquelettiques
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L’APTS Gardienne de ma SST… Pour le respect de mon intégrité psychologique
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Je cultive ma santé et sécurité dans mon aire de travail
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Moyens et équipements de protection, individuels ou collectifs
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Retrait préventif de la femme enceinte ou qui allaite
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